淝河监狱重拳推行工作规则践行规范管理理念的

年初，省局提出 法治统领、安全为先、规范管理、协调发展 新理念以来，淝河监狱结合基层基础建设年活动的开展，在始终坚持公正文明执法、安全压倒一切、持续加大硬件投入的基础上，依托《淝河监狱工作规则》等系列软件制度的推行，致力提升规范管理水平，夯实基层基础工作。

一是全面组织规则的学习，确保不当工作上的局外人。作为新组建监狱，不少部门负责人对监狱规范运行认识模糊、不明，对于监狱各项工作程序知之不全、知之不清、知之不深。《规则》印发以来，通过对《规则》的学习，监狱上下均能认识到监狱是一个有机整体，层级之间有着严肃的体系，决策方式有科学的规范程序、工作程序有严明的流程设计，落实任务有量化的考核标准，民警职工对规则认识的提高，确保了各项工作繁而有序、忙而不乱。

商场周末的人气大打折扣。本该人满为患的销售场面不见了踪影 二是精心组织规则的测试，激励争当执行上的明白人。监狱人民警察作为严明的纪律部队，要求在纪律面前不允许有半点马虎和懈怠，需时时处处维护规则的权威性。为切实加深对规则的理解，监狱精心组织全体中层领导进行规则测试，测试内容以涵盖判读、选择、填空、简答、辨析、论述等5类题型，摒弃教条式的考核，重点考察对规则在实际工作中的运用。并把考核成绩与单位和个人目标考核奖惩挂钩，有效调动了参考民警的积极性。参考民警积极备考，取得了平均85.4分的成绩，达到了预期效果，为监狱规范运行打下了良好基础。

三是重视践行规则的标准，确保不当运用上的糊涂人。强化制度意识，严守工作纪律，不是抽象的概念，更不是空洞的口号，重在长期历练，贵在积极实践，严在规范落实。为确保规则学习与测试效果的最大化，监狱及时印发通报，将知识测试考核成绩、评分标准反馈至各参考民警，确保参考人员明其得失，自我审视，监狱上下牢固树立 监狱工作无小事、履行程序讲原则、落实工作不折扣 的观念有了空前的提高。中层领导干部程序意识、意识的提高，有效发挥了一级做给一级看，一级带着一级干的模范带头作用。

基层基础的夯实，硬件设施投入是前提，制度体系运行顺畅是关键。规则出台既是监狱上下必须共同遵守的准则，更是对监狱工作落实的规范和约束。工作规则的推行，更是加强基层基础建设的有力举措，必将促进监狱规范管理理念的深入推进。